? 適用為先，廣開(kāi)渠道招聘人才
    物盡其用，人盡其才，每人具都能充分發(fā)揮自己的才能。心耕生態(tài)招聘員工，不只看名牌大學(xué)和高學(xué)歷，我們招引來(lái)自五湖四海人才，只要是適合我們發(fā)展的人才，我們就會(huì)引進(jìn)。
? 積極納新，大膽啟用應(yīng)屆學(xué)生
    海納百川，有容乃大。容納新人，能為公司帶來(lái)一鼓新的活力與熱情，并能培訓(xùn)一批能與本企業(yè)文化相和諧的中堅(jiān)力量。實(shí)踐證明，我們現(xiàn)有的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)很大一部分來(lái)自于自己培訓(xùn)的學(xué)生。
? 任人為賢，不拘一格聘用人才
    社會(huì)是展翅的藍(lán)天。我們不阻礙員工向外流動(dòng)，多出社會(huì)走走，吸納社會(huì)上的經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也歡迎流出的人才再流回公司。我們始終尊重員工的選擇。
? 授人以漁，想方設(shè)法培育人才

    授人以魚(yú)，不如授人以漁。心耕生態(tài)始終注重培育員工的獨(dú)立性、創(chuàng)新性，我們不會(huì)告訴員工該做什么，而是讓員工發(fā)覺(jué)我能為公司做什么，讓員工不斷的思考，充分發(fā)揮個(gè)人的才能。